Konkurs na stanowisko adiunkta w Zakładzie Podstaw Chemii
Uniwersytet Wrocławski ogłasza konkurs na
stanowisko adiunkta w Zakładzie Podstaw Chemii
Wydziału Chemii UWr
Jednostka organizacyjna: Zakładzie Podstaw Chemii
Stanowisko: adiunkt
Rodzaj stanowiska: badawczo-dydaktyczne
Obszar/dyscyplina naukowa prowadzonych badań: nauki chemiczne
Liczba etatów:1
Termin składania dokumentów: 10 września 2021 r.
Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu: do 30 września 2021 r.
Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: 1 października 2021 r
Wymiar etatu: pełny
Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają warunki określone w ustawie Prawo o szkolnictwie wyższym z dnia 20 lipca 2018 r. (Dz. U. z 2018 r., poz. 1668) oraz w Statucie Uniwersytetu Wrocławskiego.
Kandydat powinien spełniać następujące warunki:
- Posiadać stopień doktora w zakresie chemii.
- Posiadać dorobek naukowy udokumentowany publikacjami w indeksowanych czasopismach w obszarze chemii nieorganicznej. Publikacje jako pierwszy autor i/lub autor korespondencyjny w czasopismach o zasięgu międzynarodowym będą istotnym atutem.
- Posiadać doświadczenie naukowe w obszarze chemii nieorganicznej i w wykorzystaniu narzędzi charakteryzacji ciał stałych metodami fizykochemicznymi.
- Posiadać doświadczenie dydaktyczne na poziomie studiów wyższych w zakresie chemii.
- Posiadać biegłą znajomość języka polskiego i angielskiego.
Wymagania dodatkowe:
- Doświadczenie we współpracy naukowej krajowej i zagranicznej.
- Umiejętność przygotowania projektu badawczego i/lub udziału w jego realizacji.
- Umiejętność pracy samodzielnej oraz pracy w zespole.
- Kreatywność.
Zgłoszenie na konkurs powinno zawierać:
- Podanie skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego.
- Życiorys naukowy.
- Wykaz publikacji naukowych (z aktualnymi IF i liczbą cytowań).
- Krótkie omówienie planów dydaktycznych i badawczych na okres 3 lat.
- Odpis dyplomu poświadczający uzyskanie stopnia naukowego doktora.
Na podaniu należy dopisać: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach organizacji i przeprowadzenia konkursu oraz udostępnienia informacji o wynikach konkursu. Przyjmuję do wiadomości, iż administratorem danych osobowych jest Uniwersytet Wrocławski, plac Uniwersytecki 1, 50-137 Wrocław. Posiadam wiedzę, że podanie danych jest dobrowolne, jednak konieczne do realizacji celów, w jakim zostały zebrane (zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych, Dz. U. z 2018r. poz. 1000)”.
Zgłoszenia na konkurs będą przyjmowane tylko w formie elektronicznej na adres: do dnia 10 września 2021 r. z dopiskiem adiunkt w ZPCh.
Kandydatów obowiązuje rozmowa kwalifikacyjna.
Po posiedzeniu komisji konkursowej wskazani przez komisję kandydaci będą proszeni o złożenie oryginałów dokumentów.
Klauzula informacyjna dla osób uczestniczących w procesie rekrutacji:
Na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady Unii Europejskiej 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) informujemy, że:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Uniwersytet Wrocławski z siedzibą we Wrocławiu pl. Uniwersytecki 1, 50-137 Wrocław, zwany dalej Administratorem.
- Inspektorem ochrony danych w Uniwersytecie Wrocławskim jest dr Krzysztof Ziemba, e-mail:
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji rekrutacji do pracy w Uniwersytecie Wrocławskim. Podstawę prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych stanowi art. 221 Kodeksu pracy oraz Pani/Pana zgoda.
- Pani/Pana dane osobowe nie będą udostępniane innym odbiorcom, z wyjątkiem przypadków przewidzianych przepisami prawa.
- Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacji, nie dłużej niż 12 miesięcy od dnia złożenia aplikacji;
- Posiada Pani/Pan prawo do:
– cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych,
– żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania, przenoszenia danych
– jednakże uprawnienia te mogą być ograniczone przez szczególny przepis prawa, – wniesienia skargi do organu nadzorczego,
– Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
- Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niepodanie danych obejmujących: imię (imiona) i nazwisko, imiona rodziców, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), będzie skutkowało brakiem możliwości udziału w rekrutacji do pracy.
- Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.